Ramona Fricke

Ramona Fricke hat mehr als sieben Jahre Berufserfahrung in der Veränderungsgestaltung in Europa, Asien und dem Nahen Osten, angefangen von der Finanzierung der Hochschulbildung in Deutschland (Chancen eG) über die Arbeit mit marginalisierten Gemeinschaften und Flüchtlingen bis hin zu Wiederaufbau und regenerativer Architektur.
Sie im April 2022 als leitende Strategin und Leiterin der Organisationsentwicklung zu theOtherDada. Jetzt wechselt sie in eine Beraterinnenrolle in derselben Funktion und baut gleichzeitig ihre eigene Coaching- und Capacity Building-Struktur für junge Changemaker und ihre Initiativen auf.

"Es fehlen nicht technische Lösungen, sondern wir müssen uns anders mit uns selbst als „Problem“ und als „Lösung“ und mit der Natur selbst verbinden."